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ICT-Service-Desk Mitarbeiter/in (MS Windows)

m/w/d, Zürich

Für unseren Kunden, einen führenden Schweizer IT Dienstleister, suchen wir für den Standort in der Region Zürich einen erfahrenen und motivierten

Ihre Aufgaben:

  • Bedienung ServiceDesk- u. Remote Support-Tool: Entgegennehmen, Erfassen u.
    Klassifizieren von Störungsmeldungen, Fragen u. Änderungswünschen der IT
    Anwender
  • 1st und 2nd Level Support im Client-Bereich; Windows 7/8/10 und MS-Applikationen
    (Lokalisieren, Eingrenzen und Beheben von Störungen bzw. Einleiten von
    Eskalationsverfahren und Veranlassen allfälliger Umgehungslösungen)
  • Überwachen der pendenten Störungsfälle und Qualitätskontrolle
  • Informieren der System-Benutzenden über Störungen und betrieblichen Meldungen
  • Erstellung und Pflege der Benutzeraccounts sowie Freigabe der angeforderten
    Zugriffberechtigungen
  • Dokumentieren der Lösungsfindung in Wissensdatenbank, um Lösungsrate
    kontinuierlich zu verbessern
  • Vor Ort Support bei Kunden
  • Bereitstellen, Installieren und Unterhalten von Hardware-, Softwarekomponenten
    sowie Kommunikationsmittel
  • Durchführen von Changes und Service Requests im Bereich Mitarbeitermutationen
    und Client
  • Erstellung/Pflege der Dokumentation

Ihr Profil:

  • Sie bringen Erfahrung als Supporter/-in mit direktem Anwenderkontakt in einem Informatik-Helpdesk/ServiceDesk mit
  • Fundierte Kenntnisse in den Funktionen und Möglichkeiten von Microsoft Windows 7/8/10 und MS Office 2010/13/16 sind zwingend
  • Erfahrung in Exchange und Active Directory sowie Expertise im Umgang mit der MS System Center Suite (SCCM, SCSM) ist wünschenswert
  • Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und dienstleistungsorientiert, mit dem Ziel  die vereinbarten Services jederzeit einhalten zu können
  • Sie besitzen einen gültigen Führerschein
  • Fliessende Deutsch- sowie sehr gute Französischkenntnisse sind zwingend. Gute Englischkenntnisse wären von Vorteil
Job Profil
  • Zürich
  • Contracting
  • asap - 28.02.2021 (mit der Option auf Verlängerung oder Festanstellung)
Jessica Arber

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Jessica Arber
Talent Acquisition Consultant
+41 61 638 38 41
jessica.arber@coopers.ch

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